“Mazereti olmayan” sekreter aranıyor

Aşağıdaki görüntü, geçen hafta bir iş arama sitesinde verilen bir sekreter ilandan kesit:

Firmanın adını vermedim, bir tek şirkete özgü bir yaklaşım değil çünkü bu. Tek bir ismi taşlamaya gerek yok, bu zihniyeti değiştirmeli.

Emzirme Reformu ve ötesi de işte bu yüzden gerekli.

Karınca ile Aslan

Kızlarla buluştuk dün. Kızlar: kız kardeşim, kuzenlerim ve en yakın arkadaşımdan oluşan bir kız grubu. Evli ve çocuklu olan bir tek benim aralarında. Düzenli buluşmaya çalışsak da atlamıştık ne zamandır. Dün uzun bir pazar kahvaltısında acısını çıkardık.

Öyle iyi geliyor ki bu buluşmalar bana. Tabii ki çocuklardan da bahsediyoruz, ama başka şeylerden daha çok bahsediyoruz. Erkek arkadaşlarla dertler, evlilik planları, ve şimdi yaklaşan düğün organizasyonları.

Dünkü buluşmamızın ana teması iş güçtü. Ağırlıklı olarak da kurumsal hayatın çalışan üzerinde kurduğu sömürü düzeninden bahsettik. Daha doğrusu onlar bahsettiler, ben ağzım açık dinledim. Ve hala birçok konuda ne kadar saftirik olduğumu fark ettim. Maaşları az göstermeler, çalışanlarla sözleşme yapmamalar, mobbing’in envai çeşidi… Devamı için tıklayın.

Kadının yeri… neresi?

Kadının yeri, evi mi? İşi mi?

“Çocuk da yaparım, kariyer de” söylemi zorlama mı?

Etrafımda hali vakti yerinde olan (hali vakti yerinde=tek maaşla geçinme gücü olan) ailelerdeki annelerin çok büyük bir çoğunluğu çalışma hayatını ya bırakıyor, ya ara veriyor.

Öyle bolluk içinde yaşamasalar da, GEÇİNEBİLECEK durumda olmalarını yeterli bularak çocuklarına ve evlerine daha çok vakit ayırmak istediklerine karar veriyorlar. (Ki benim de düşüncem buydu.) Devamı için tıklayın.

İşte Emzirme Reformu Bu Yüzden Gerekli

1-7 Ekim Emzirme Haftası yarın başlıyor.

Aşağıdaki yazı Emzirme Reformu‘nun neden gerekli olduğunu çok iyi anlatıyor.

Nişantaşı City’sdeki açılışa gelmeyi planlayanlar için, program akışının son hali aşağıdaki gibi:

Sergi & Kokteyl: 13:30 – 14:00
Defile: 14:00 – 14:30
Workshop: 15:00 – 16:00

*** Devamı için tıklayın.

İşte Emzirme Reformu bu yüzden gerekli

Emzirme Reformu Manifestosu‘na birçok yorum geliyor. Sadece çalışan anneler değil, çalışmayan anneler, babalar, anneanneler, hatta henüz anne olmayanlar da destekliyor bu hareketi.

Kimi sadece destekliyorum diye yorum bırakıyor, kimisi kendi yaşadıklarından bahsediyor.

Devamı için tıklayın.

Çalışan Anne Simülasyonu

Cuma günü, bir günlüğüne de olsa ev dışında Çalışan Emziren Anne oldum. Sabahtan  evden ayrıldım. Önce davetli olduğum bir öğle yemeğine gittim, ardından günün geri kalanını Doğan’ın ofisinde geçirdim.

Böylece iki şeyi tecrübe etmiş oldum:

  1. Çocukları evde bakıcıya (ve babaanneye) bırakarak işe gitmek
  2. İş yerinde emziren bir anne olarak süt sağmaya çalışmak

Devamı için tıklayın.

Anneler köpük banyosu yapmayı çocuklarına tercih ediyor!

Vallahi ben demedim bunu… İşte, burada yazıyor.

Gerek çalışmayan, gerekse çalışan 700 tane anneye sormuşlar: “Sizi gerçekten mutlu eden şey nedir?” Cevap: YALNIZ KALMAK!

Yani yanıt “Çocuğum” değil.

“Sizi mutlu eden şeylerin başında ne geliyor?” sorusuna verilen yanıtların dağılımı şöyleymiş:

Devamı için tıklayın.

%d blogcu bunu beğendi: